W starzejących się społecznościach europejskich opieka nad osobami starszymi może być świetnym pomysłem zarówno na biznes jak i na pracę zarobkową. Mowa tutaj głównie o rozwiniętych krajach Europy zachodniej takich jak:
Niemcy, Austria, Francja czy też kraje Beneluxu i skandynawskie. Tam zapotrzebowanie na taką pracę rośnie z roku na rok. Jak wskazują eksperckie badania demograficzne taki trend utrzyma się jeszcze przez wiele lat.
Wśród kandydatów ubiegających się o stanowisko opiekuna osób starszych za granicą, zauważalna jest zdecydowana dominacja kobiet. Takie samo ma to przełożenie później wśród ludzi podejmujących się tej pracy. Wytrwałość, wyrozumiałość, cierpliwość oraz odpowiednie podejście do seniora ze strony opiekunki, a ze strony firmy rzetelne wywiązywanie się ze wszystkich wcześniejszych zobowiązań sprawia, iż opieka nad osobami starszymi staje się często stałym zajęciem dla pań. Mogą oczywiście pojawić się różne obawy, pytania i wątpliwości przed podjęciem się po raz pierwszy takiej pracy. Dla wielu kobiet to także spore wyzwanie. Oprócz zasięgnięcia łatwo dostępnych w Internecie opinii od opiekunek z dłuższym stażem można też dokładnie wypytać reprezentantów firmy o wszelkie kwestie jakie opieka nad osobami starszymi za granicą niesie ze sobą.
Rzeczą bardzo dobrze świadczącą o pracodawcy jest organizacja w różnych miejscach Polski cyklicznych spotkań otwartych. Warto wówczas przyjść, odbyć niezobowiązującą rozmowę i zadać na niej wszelkie pytania jakie się nasuwają. Do wykorzystania przez kandydatkę jest również kontakt internetowy (formularze dostępne na stronie pracodawcy, czat na żywo) i telefoniczny. Świat wirtualny idzie cały czas do przodu a wraz z tym rozwój mediów społecznościowych. Aktywne konta social media firmy oferującej atrakcyjną pracę jaką jest opieka nad osobami starszymi (m.in na Facebooku czy Twitterze) można także wykorzystać do kontaktu. Jak wskazują niezależne analizy średnie zarobki sięgają nawet 1400 Euro miesięcznie! Jest to więc temat, który warto rozważyć szukając dobrze płatnej pracy.